دانلود سوالات آزمون دکترای تخصصی اپیدمیولوژی

با سلام

با توجه به عدم امکان دسترسی به سوالات آزمون دکتری تخصصی

اپیدمیولوژی در سایت های مرتبط، از سوالات موجود در دفترچه

اسکنی تهیه شد و در نهایت فایل سوالات به صورت pdf تغییر و در وبلاگ قرار داده شد.

سوالات آزمون 93 به همراه سوالات سال های قبل قابل دریافت می باشد.

جهت دریافت سوالات به قسمت ادامه مطلب مراجعه کنید.

برد تیم ملی ایران قبل از أغاز جام ملت های آسیا

تیم ملی ایران در جهت آمادگی هرچه بیشتر برای جام ملت های آسیا در یک بازی دوستانه تیم ملی عراق را شکست داد . این بازی که در روز ١٤ دى ماه ١٣٩٣ برگزار شد با هواى بارانى کشور استرالیا همراه بود . در این بازی تماشاگران چهره ی جدیدى از تیم ملی را تماشا کردند چهره ای جوان و کم تجربه اما با انگیزه .در این بازی ابتدا بیرانوند ، بیک زاده ، پور علی گنجی ، رضاییان ، پولادی ، ابراهیمى ، امیرى ، آزمون ، انصارى فرد بودند که در ادامه ی نیمه دژاگه ، قوچان نژاد ، جهان بخش ، نکونام ، تیموریان وارد زمین شدند . از نکات قابل توجه این بازی میتوان خط دفاعی تیم ملی اشاره کرد که پور علی گنجی و بیک زاده دیده میشود که بازی خوبی از این دو بازیکن دیده شد. 

نحوه ی به ثمر رسیدن گل: در موقعیتى مناسب سردار آزمون با زیرکی بازیکن مقابل خود را جا گذاشت و ضربه ای زمینی توپ را وارد دروازه کرد.

حاشیه ها: این بازی اولین بازی رسمی دوستانه ایران د ر سال ٢٠١٥ بود. در این بازی بازیکنان ایران نشان دادند که در ام گل نی ضعیف هستند زیرا دو موقعیت دروازه خالی را به آسمان کوبیدند. در این بازی یونس محمود بازیکن کهنه کار عراق یک پنالتی و یک موقعیت خوب گل زنی را از دست داد.

نویسنده: امیرارسلان رضوی

آگهی استخدام کانون زبان ایران در سراسر کشور {آخرین مهلت:8 بهمن 1393 }

کانون زبان ایران برای تامین کادر تخصصی مورد نیاز خود ، اقدام به استخدام تعدادی مدرس فرانسه , آلمانی , عربی و اسپانیایی کرده است. استخدام مدرس فرانسه , آلمانی , عربی و اسپانیایی این آزمون در بخش های انگلیسی (کودکان، نوجوانان و بزرگسالان)، فرانسه، عربی، اسپانیایی و آلمانی برگزار می شود و داوطلبان پس از قبولی در آزمون کتبی، مصاحبه و گذراندن دوره آموزشی پذیرفته خواهند شد. متقاضیان محترم تا 8 بهمن سال 93 فرصت دارند با مراجعه به وب سایت اینترنتی کانون زبان ایران به نشانی http://www.ilireg.ir:8095/jazb/?Type=Confirm مراجعه و نسبت به ثبت نام اقدام نمایند. همچنین زمان دریافت کارت شرکت در آزمون در روزهای ۲۵ تا ۲۹ بهمن از طریق همین سامانه خواهد بود و زمان برگزاری آزمون برای تمامی گروه های آموزشی در سراسر کشور روز جمعه دوم اسفند ۹۳ اعلام شده است. بخش انگلیسی- گروه بزرگسالان 1- حداقل سن 22 سال تمام و حداکثر 45 سال 2- دارا بودن یکی از مدارک زیر: - مدرک پایان تحصیل دانشگاهی در مقطع کارشناسی به بالا - مدرک SCEکانون زبان ایران ( با حداکثر اعتبار 2 سال ) و گواهی اشتغال به تحصیل در سال آخر مقطع کارشناسی - گواهی اشتغال به تحصیل در سال آخر مقطع کارشناسی رشته زبان انگلیسی و یا مدارک امتحانات شناخته شده بین المللی در زبان انگلیسی مطابق جدول زیر و گواهی اشتغال به تحصیل در سال آخر مقطع کارشناسی ردیف آزمون/ مدرک نمره قابل قبول ( با حداکثر اعتبار 2 سال ) 1 TOEFL (iBT) )PBT نمره 100 به بالا(معادل 600 به بالا برای آزمون 2 IELTS نمره 5/7 به بالا 3 CELTA ارائه مدرک 4 DELTA ارائه مدرک بخش انگلیسی- گروه نوجوانان 1- حداقل سن 22 سال تمام و حداکثر 40 سال 2- دارا بودن یکی از مدارک زیر: - مدرک پایان تحصیل دانشگاهی در مقطع کارشناسی به بالا - گواهی اشتغال به تحصیل در سال آخر مقطع کارشناسی کلیه رشته های دانشگاهی - گواهی اشتغال به تحصیل سطح Advanced 3 و گواهی اشتغال به تحصیل در سال آخر مقطع کارشناسی 3- دارندگان مدارک تخصصی زیر از آزمون کتبی معاف می باشند، ولی لازم است در سایر مراحل شرکت نمایند. (و گواهی اشتغال به تحصیل در سال آخر مقطع کارشناسی ) ردیف آزمون/ مدرک نمره قابل قبول ( با حداکثر اعتبار 2 سال ) 1 SCE کانون زبان ایران __ 2 TOEFL (iBT) )PBT نمره 90 به بالا(معادل 577 به بالا برای 3 IELTS نمره 7 به بالا 4 CELTA ارائه مدرک 5 DELTA ارائه مدرک بخش انگلیسی- گروه کودکان 1- حداقل سن 22 سال تمام و حداکثر 35 سال 2- دارا بودن یکی از مدارک زیر: - گواهی اشتغال به تحصیل در مقطع کارشناسی کلیه رشته های دانشگاهی - ارائه مدرک اشتغال به تحصیل در سطوح Advanced کانون زبان ایران و گواهی اشتغال به تحصیل در مقطع کارشناسی - مدارک JCE و SCE کانون زبان ایران و گواهی اشتغال به تحصیل در مقطع کارشناسی - دارندگان مدارک تخصصی JCEیا SCE از شرکت در امتحان کتبی معاف هستند و صرفاً در مرحله مصاحبه شرکت خواهند نمود. ( با حداکثر اعتبار 2 سال ) - مدارک امتحانات شناخته شده در زبان انگلیسی 3- در خصوص شرایط دارندگان مدارک بین المللی در این گروه، مشابه گروه نوجوانان عمل می شود. بخش فرانسه 1- حداقل سن 22 سال تمام و حداکثر 50 سال 2- دارا بودن یکی از مدارک زیر: - مدرک پایان تحصیلی دانشگاهی در مقطع کارشناسی به بالا - مدارک DELF C1/C2 بخش آلمانی 1- حداقل سن 22 سال تمام و حداکثر 50 سال 2- دارا بودن یکی از مدارک زیر: - مدرک پایان تحصیلی دانشگاهی در مقطع کارشناسی به بالا - فارغ التحصیلان سطح C1 , C2 کادر مشترک اروپایی بخش عربی 1-حداقل سن 22 سال تمام و حداکثر 50 سال 2-دارا بودن یکی از مدارک زیر: - مدرک پایان تحصیلی دانشگاهی در مقطع کارشناسی به بالا - فارغ التحصیلان سطح عالیه 4 بخش عربی کانون زبان ایران با داشتن مدرک دیپلم و سایر شرایط از این قاعده مستثنی هستند. بخش اسپانیایی 1- حداقل سن 22 سال تمام و حداکثر 50 سال 2- دارا بودن یکی از مدارک زیر: 3- مدرک پایان تحصیلی دانشگاهی در مقطع کارشناسی به بالا 4- گواهی اشتغال به تحصیل در سال آخر مقطع کارشناسی رشته زبان اسپانیایی 4- مدرک DELE C2 یا DELE C1 تبصره: فارغ التحصیلان آخرین سطح آموزشی هر یک از بخشهای غیر انگلیسی به شرط دارا بودن نمره ارزشیابی خیلی خوب ( نمرات 100 – 90 ) میتوانند با همراه داشتن تاییدیه گواهی پایان دوره در آزمون کتبی شرکت نمایند. توجه 1: داوطلبان محترم صرفاً مجاز به شرکت در یک آزمون می باشند. توجه 2: داوطلبان محترمی که آزمون کتبی را با موفقیت بگذرانند، برای شرکت در مراحل مصاحبه و دوره آموزشی بر اساس اولویت بندی از سوی اداره مرکزی دعوت خواهند شد. توجه 3: داوطلبان محترم در صورت دارا بودن مدارک تخصصی ذکر شده ، از آزمون کتبی معاف می باشند و جهت مصاحبه دعوت خواهند شد. کلیه مدارک تخصصی از زمان صدور تا 2 سال دارای اعتبار می باشند. توجه 4 : پرداخت هزینه جهت تکمیل مراحل ثبت نام الزامی می باشد. توجه 5: داوطلبان محترم پس از پرداخت هزینه ثبت نام حتما" از صفحه اعلام تکمیل ثبت نام پرینت تهیه نمایید.

خبر: زمان برگزاری آزمون کارشناس رسمی دادگستری۹۳{آخرین مهلت:25 دی 1393 }

زمان برگزاری آزمون کارشناس رسمی دادگستری مشخص شد آزمون کارشناس رسمی دادگستری سال ۹۳، سوم بهمن ماه برگزار می‌شود. به گزارش خبرنگار حقوقی خبرگزاری دانشجویان ایران (ایسنا)، داوطلبان برای شرکت در آزمون کارشناسان رسمی دادگستری از ۲۵ دی ماه با مراجعه به سایت مرکز امور مشاوران حقوقی، وکلا و کارشناسان قوه قضاییه به آدرس www.23055.ir می‌توانند نسبت به چاپ کارت ورود به جلسه آزمون اقدام کنند.

خبر: نحوه جذب سئوال برانگیز نیروی انسانی جدید در دانشگاه بناب

موضوع روند جذب و بکارگیری نیروی انسانی جدید در مجموعه دانشگاه بناب همچنان حساس و مورد سئوال مردم است. به گزارش خبرگزاری فارس از بناب، در ماه‌های اخیر دانشگاه بناب به منظور تأمین نیروی انسانی مورد نیاز خود اقدام به جذب نیرو از سایر مجموعه‌ها به ویژه آموزش و پرورش کرده و در این رابطه گفته می‌شود اخیراً نیز چند نفر در قالب نیروی شرکتی جذب این دانشگاه شده‌اند و این در حالی است که هیچ نشانه‌ای مبنی بر قانونی بودن فرآیند جذب این نیروها دیده نمی‌شود. پرواضح است که یکی از اصلی‌ترین شعارهای دولت یازدهم در عرصه مدیریت امور حداقل در بدنه دولت بازگشت به قانون‌مداری و دوری از قانون گریزی‌های گذشته است و با استناد به این روال مؤکد اگر اقدام دانشگاه بناب غیرقانونی باشد، می‌توان متصور شد که به اصلی‌ترین شعار دولت تدبیر و امید در استان خدشه وارد شده و این اقدام سئوال برانگیز است! از سوی دیگر، با وجود تأکیدات مسئولان ذیربط و به ویژه نماینده مردم بناب در مجلس شورای اسلامی مبنی بر جذب نیرو در دستگاه‌های دولتی فقط از طریق برگزاری آزمون با شرایط و ضوابط استخدامی کشور، اینگونه جذب نیرو بدون طی مراحل و روال قانونی توسط دستگاه‌ها باید شفاف‌سازی شود. مسئولان دانشگاه بناب باید پاسخ دهند که با وجود خالی بودن چارت سازمانی جدید این دانشگاه برای حدود ۶۰ پست، آیا جذب نیروهای مذکور به صورت قانونی، شفاف و تحت نظارت دستگاه‌های مسئول و ناظر انجام شده است یا خیر؟! در حالی که صدها جوان تحصیلکرده و واجد شرایط در منطقه بیکار بوده و با مشکلات عدیده‌ای روبه‌رو هستند، آیا تبعیض در زمینه جذب نیرو در هر دستگاهی و از سوی هر مدیری اعتماد این سرمایه‌های ارزشمند جامعه را از دولت و نظام سلب نمی‌کند؟! نکته ظریفی که مسئولان دانشگاه بناب باید بدان توجه کرده و مایه عبرت آنان شود تا از تکرار یک معضل مشابه دیگر در دانشگاه دولتی جلوگیری یا به عبارتی بهتر پیشگیری کنند، بحران نیروهای بدون مجوز دانشگاه آزاد اسلامی است که متأسفانه منجر به تعدیل بیش از ۲۰۰ نفر نیروی انسانی شد، در حالی که توجه به ساز و کارهای قانونی در این زمینه می‌توانست از بروز این بحران جدی پیشگیری کند. به هر حال از مسئولان دانشگاه بناب و سایر دستگاه‌های دیگر انتظار می‌رود در زمان جذب نیرو موضوع بند «و» ماده ۴۴ قانون برنامه پنجم توسعه در خصوص الزام دستگاه‌های اجرایی برای تأمین ۲۵ درصد نیاز استخدامی خود از بین فرزندان شهدا را رعایت کنند که در صورت عدم رعایت تخلف آشکار قانونی را مرتکب شده‌اند. مدیران اجرایی و نهادهای نظارتی در شرایط کنونی که بحران بیکاری این استان را با چالشی اجتماعی مواجه کرده، باید از انجام شیوه‌های تبعیض‌آمیز و به دور از قانون در جذب نیرو پرهیز کنند و هر فرصت اشتغال‌زایی را به صورت برابر و در بستری عادلانه تقسیم کنند. بی‌شک وظیفه مسئولان ارشد و دستگاه‌های ناظر است که در این زمینه بر عملکرد مدیران و دستگاه‌های اجرایی نظارت کرده و اجازه قانون‌گریزی و بی‌عدالتی را به هیچ مدیری ندهند و با خاطیان برخورد جدی و قانونی کنند. رئیس دانشگاه بناب در گفت‌وگویی با خبرنگار فارس در بناب ضمن تکذیب جذب نیرو به هرشکلی در این دانشگاه گفت: جذب نیرو در دانشگاه با تصویب هیئت امنا بوده و آن هم از طریق آزمون. مجتبی عباسیان افزود: براساس موافقت هیئت امناء قرار است پنج نفر نیروی جدید اسفند ماه امسال و پنج نفر نیروی جدید نیز در فروردین ماه سال آینده از طریق برگزاری آزمون جذب دانشگاه شوند. ریاست دانشگاه بناب تصریح کرد: در ماه‌های گذشته چند نفر نیروی مورد نیاز از سایر ادارات به مجموعه دانشگاه اضافه شدند، ولی به علت کمبود اعتبارات مدتی است جذب نیرو از این مسیر نیز قطع شده است. عباسیان جذب نیروی جدید به هر طریق ممکن را در این دانشگاه یک شائبه دانست و تصریح کرد: تمام نیروهای مورد نیاز دانشگاه با تصویب هیئت امناء و از طریق برگزاری آزمون استخدامی صورت می‌گیرد